EMS Computersysteme GmbH
Das Würzburger Systemhaus EMS Computersysteme GmbH bietet komplexe Lösungen für den Mittelstand. Als leistungsstarker Digitalisierungspartner seiner Kunden liegt die Verantwortung für zukunftssichere IT-Komplettlösung in den Händen der 15 Mitarbeitenden.
Geschäftsführer
Ernst Schwert
Am Anfang waren wir nicht wirklich überzeugt; wir wollten einfach mal einen Versuchsballon starten – und wurden eines Besseren belehrt. Die Kampagne hat tatsächlich viel besser funktioniert als alles, was wir vorher versucht hatten. Einem unserer Mitarbeitenden wurde die digitale Stellenanzeige eines Mitbewerbers ausgespielt – das war der initiale Anstoß für uns, die Bartl Unternehmensberatung zu kontaktieren.
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Ausgangslage
Der Anspruch an Ausbildung und Know-how der Mitarbeitenden ist sehr hoch – gute Fachkräfte sind schwer zu finden. Zeitungsanzeigen, die eigene Homepage und diverse Stellenportale brachten in den vergangenen Jahren kaum noch BewerberInnen für Systemtechniker; noch weniger Rücklauf kam für den Consulting-Bereich.
Umsetzung
Der Aufwand für Social Media im Selbstversuch ist zu hoch, daher muss eine professionelle Agentur her. Die Bartl Unternehmensberatung erstellt eine Kampagne, bei der die Qualifikation der Zielgruppe im Fokus steht und gleichzeitig die Hürde für zukünftige Mitarbeitende niedrig gehalten wird. Zwei, drei Klicks für eine Bewerbung reichen aus.
Ergebnisse
Knapp 35 Bewerbungen und die meisten durchaus qualifiziert – das Ergebnis kann sich sehen lassen. Bereits ein paar Stunden, nachdem die Aktion online gegangen ist, kann der erste interessante Bewerber identifiziert werden. Insgesamt könnte die EMS Computersysteme GmbH sogar mehr BewerberInnen einstellen, als gesucht werden.
Geschäftsführer
Marco Heckel
Das Spannende an der digitalen Recruiting-Strategie für die EMS Computersysteme GmbH war, die Unternehmenswerte neu zu durchdenken und mit einem schlanken Bewerbungsprozess in Einklang zu bringen. So konnten wir uns bei der Kampagnenerstellung auf das Wesentliche fokussieren und tolle Ideen entwickeln. Jedes Projekt mit dem EMS-Team bringt mir Spaß, weil der Kunde so offen für coole Lösungen ist.
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